De school
De Diken is een Algemeen bijzondere school. Dit betekent, dat de school onderwijs geeft op algemeen bijzondere grondslag waarbij aandacht wordt besteed aan de levensbeschouwelijke en maatschappelijke waarden en normen zoals die leven in de Nederlandse samenleving en met onderkenning van de verscheidenheid van die waarden. Het algemene bijzonder onderwijs is toegankelijk voor alle leerlingen zonder onderscheid te maken naar godsdienst of levensovertuiging.
Het schoolgebouw van De Diken staat op de hoek van de Simmerdyk en de Hemdijk in Sneek. Het is een mooie en ruime locatie met voldoende faciliteiten. Ruim 260 leerlingen volgen onderwijs op De Diken. De leerlingen werken in: bouw-, metaal– en installatietechniek, groen, winkel, logistiek, horeca, zorg en schoonmaak.
In een groep zitten ongeveer 12 leerlingen.
Het praktijkonderwijs richt zich op leerlingen in de leeftijd van 12 tot en met 18 jaar.
De belangrijkste kenmerken van de leerlingen zijn dat ze:
- vooral genieten van leren door dingen te doen
- vaak handig zijn
- moeite hebben met leren uit boeken en vaak een leerachterstand hebben bij vakken als lezen en rekenen.
Het praktijkonderwijs bereidt de leerlingen voor op het zelfstandig werken, wonen en leven in de maatschappij. Het doel is de leerlingen zodanig te onderwijzen en te begeleiden dat ze een functie in de maatschappij kunnen gaan vervullen. Leerlingen sluiten het praktijkonderwijs in de meeste gevallen af met een arbeidsovereenkomst of een vervolgopleiding.
Om zelfstandig te kunnen werken, wonen en leven moeten leerlingen competenties (kennis, vaardigheid, juiste houding) ontwikkelen op twee terreinen:
- algemene competenties op het gebied van wonen, werken, burgerschap en vrije tijd
- specifieke beroepscompetenties die passen bij de sector waarvoor de leerlingen kiezen.
Hierbij wordt uitgegaan van de individuele mogelijkheden en de talenten van leerlingen.
De school heeft als overtuiging dat een optimale ontplooiing van leerlingen slechts kan plaatsvinden, als de leerlingen de schoolomgeving als uitdagend en veilig ervaren. De school wil dan ook een veilige schoolomgeving creëren. Dit wordt onder anderen gedaan door duidelijke afspraken na te leven en door leerlingen te leren respect voor zichzelf én voor anderen te hebben.
De school heeft als opdracht Passend Onderwijs te bieden. Link: Informatie passend onderwijs van de rijksoverheid. Passend Onderwijs is maatwerk. Het is ons doel zo goed mogelijk aan te sluiten bij de individuele leerling door passende leertrajecten en stages aan te bieden. Hierbij maken wij gebruik van Presentis: een digitaal leerlingvolgsysteem LVS en portfolio. Een laptop is hierbij onmisbaar. De passie en het talent van elke leerling is sturend voor een passend onderwijsaanbod.
- Waar staan wij voor
Waarom
Wij geloven dat wij onze leerlingen kennen, ontwikkelen en (praktisch) voorbereiden op de toekomst door meer dan alleen onderwijs te bieden.
Hoe
Dat doen wij door praktijkonderwijs te bieden waarin je meedoet, meedenkt en meebeslist.
Wat
Met onderwijs op maat in een veilige omgeving, het maatwerkrooster, fasen-structuur, individuele aandacht en coaching, leren wat je wél kunt, onze vier leerlijnen, onze zes profielen groen, hout, winkel, horeca, metaal en dienstverlening & zorg.
Missie
Bij ons krijgt elke leerling onderwijs dat aansluit bij hun individuele behoeften en interesses, omdat iedereen uniek is. Bij alles wat we doen, streven we ernaar om een sfeer van vertrouwen en aandacht te creëren, waarin onze leerlingen zich gezien en gehoord voelen. Op De Diken draait het niet alleen om goede resultaten, maar ook om plezier en geluk.
Bij ons bewandelt iedere leerling een eigen pad waarop ze hun talenten ontdekken. Wij moedigen onze leerlingen aan om zelf mee te denken en te beslissen over dingen die hen aangaan. Zodat onze leerlingen zich betrokken voelen bij hun eigen leerproces en ze actief hun talenten ontwikkelen. Dit doen we op een veilige en vertrouwde plek; een oefenplaats voor de toekomst, waar ze ervaren hoe het is om succes te hebben en waar ze leren dat soms iets niet helemaal lukt. Wij streven ernaar dat de leerling die De Diken verlaat, klaar is voor de uitdagingen van de wereld om hun heen.
Visie
Wij dagen leerlingen uit om met moed hun capaciteit, talent en creativiteit te ontdekken en te ontwikkelen. Op zoek gaan naar de eigen kracht van de leerlingen, dat is de essentie van wat we doen. Die eigen kracht vinden we door onderwijs te bieden met aandacht en op basis van maatwerk, waarbij leerlingen en medewerkers zelf binnen de afgesproken kaders keuzes kunnen maken.
Wij bieden ons onderwijs in een veilige, maar ook uitdagende omgeving, waar PROactief leren centraal staat. Met deze methode ontdekken leerlingen wat hun mogelijkheden zijn en leren ze die verder te ontwikkelen. We betrekken de leerlingen actief in hun leerproces, waardoor ze hun eigen plek binnen de school en binnen de maatschappij verkennen.
Wij vinden het essentieel dat onze leerlingen weten dat ze mogen zijn wie ze zijn. Zelfreflectie, zelfvertrouwen, zelfstandigheid en eigenwaarde staan hierin voorop.
Dat ze zelf bepalen wat ze belangrijk vinden en dat ze zelf keuzes kunnen maken. Dat ze trots mogen zijn op wat ze kunnen, dat ze fouten mogen maken en successen mogen vieren.
We leren ze bewust worden van hun talenten en kansen en bieden hun vooruitzicht om verder te kunnen. Een van onze kerntaken is de leerlingen goed voor te bereiden op (betaald) werk, want om mee te kunnen doen in de samenleving is werk van groot belang. Werk biedt deze jongeren eigenwaarde, zelfvertrouwen, sociale contacten en mogelijk inkomen.
Blijkt een ‘gewone’ maatwerkaanpak niet genoeg, dan doen we wat nodig is om nog meer maatwerk te leveren. Zoals individuele leerroutes, waarbij we durven af te wijken van hoe het eigenlijk hoort. Dit biedt leerlingen perspectief en dat is de sleutel tot succes.
Schoolplan
Hieronder is het schoolplan 2025-2029 van De Diken terug te vinden.
Contactgegevens
De Diken
Simmerdyk 1a
8601 ZP Sneek
Tel.: 0515-859801
Emailadres: info@dediken.nl
Website: www.dediken.nl
Ondersteuningscoördinator
Mevrouw W. Koops
E-mail: willy.koops@dediken.nl
Bevoegd gezag De Diken
College van Bestuur CVO ZW-Fryslân
Postbus 175, 8600 AD Sneek
Tel.: 0515-482407
Jeugdgezondheidszorg
GGD Fryslan
(088) 2299444
Schoolarts: de heer F. Schaaphok
Verpleegkundige : mevrouw J. Dijkstra
Assistent: mevrouw I. Holkema
GCBO (Geschillen Commissie Bijzonder Onderwijs)
Algemeen secretaris:
Mw.mr. A.C. Melis-Gröllers
Postbus 394, 3440 AJ Woerden
Telefoon: (070) 386 16 97
E-mail: info@gcbo.nl
www.gcbo.nl
Vertrouwenspersoon
De interne vertrouwenspersonen zijn beschikbaar voor leerlingen, ouders en medewerkers:
1. mevr. Mirjam Bergsma telefoon: 0515-859801 of berm@dediken.nl
2. dhr. Robert Pepernoot telefoon: 0515-859801 of pepr@dediken.nl
2. mevr. Alice Fortuin telefoon: 0515-859801 of fora@dediken.nl
Externe vertrouwenspersoon voor: 1. Ouders en leerlingen: Dhr. Anne Weert telefoon: 06-39518561 of a.weert@gimd.nl
2. Medewerkers: Dhr. Anne Weert telefoon: 06-39518561 of a.weert@gimd.nl
Het team
Het team bestaat op dit moment uit:
- stuurgroep: directeur en coördinatoren
- (vak)leerkrachten
- leerwerkmeesters
- onderwijsassistenten
- stagebegeleiders
- conciërges
- administratief medewerkers
- orthopedagoog generalist
- begeleiders passend onderwijs
- stagiaires
Professioneel personeel
Het is belangrijk om elke schooldag opnieuw goed in te spelen op wat leerlingen nodig hebben. Het onderwijspersoneel is daarbij de sleutel tot succes. Zij hebben direct contact met de leerlingen en zien en ervaren wat de onderwijsbehoeften zijn. Ze werken samen met de leerlingen aan een optimale ontwikkeling.
De Diken heeft stageplekken voor studenten van de lerarenopleidingen, PABO, Academie voor Lichamelijke Opvoeding, MBO – onderwijsassistent en Centraal Instituut Opleiding Sportleiders.
Daar maken jaarlijks veel stagiaires gebruik van. De school vindt het belangrijk om jonge collega’s een kans te geven. Zij leren veel in de praktijk binnen onze school en het personeel van De Diken blijft mede door deze jonge mensen goed op de hoogte van de nieuwste ontwikkelingen op onderwijsgebied.
Het praktijkonderwijs vraagt vaardigheden van het team op onder andere het gebied van leerlingbegeleiding, coaching en het inhoud geven aan competentiegericht onderwijs. Aan de hand van de scholingsbehoefte van het team wordt ieder jaar een scholingsplan opgesteld. Zodra alle scholingsdagen en groeps- en leerlingbesprekingen bekend zijn, worden deze gemeld op de website en in de nieuwsbrief.
Bestuur/management
Het managementteam van De Diken noemen we de stuurgroep. Deze bestaat uit de directeur en de coördinatoren:
Directeur
De heer D. Wever- dick.wever@dediken.nl
Coördinatoren
Oriëntatiefase (lj 1 en 2) Mevrouw A. Bijsterveld - alida.bijsterveld@dediken.nl Doorstroomfase (lj 3) Mevrouw M. Parel - meerte.parel@dediken.nl Profielfase (lj 4/5 MBO entree en regulier) De heer R. Schuurmans - ruud.schuurmans@dediken.nl
Uitstroomfase (schoolverlaters/lj 6) Mevrouw P. Zeilstra - petra.zeilstra@dediken.nl Ondersteuningsteam/ zorgcoördinator Mevrouw W. Koops - willy.koops@dediken.nl
CVO Zuid-West Fryslân
De Diken valt samen met csg Bogerman (Sneek, Balk en Koudum) en het Marne college (Bolsward) bestuurlijk onder de stichting voor Christelijk Voortgezet Onderwijs Zuid-West Fryslân (CVO). De stichting staat onder leiding van een College van Bestuur. Een Raad van Toezicht ziet toe op het functioneren van de stichting en het College van Bestuur.
Stichting CVO Zuid-West Fryslân wil met haar drie scholen een wezenlijke bijdrage leveren aan de samenleving en een bron voor inspirerend onderwijs zijn. De kernwaarden van de stichting zijn aandacht en moed.
Lees meer op www.cvo-zwfryslan.nl.
Samenwerking
De Diken participeert in de onderwijsgroep Fricolore. Fricolore wordt gevormd door 14 scholen voor Christelijk, interconfessioneel en Algemeen bijzonder voortgezet onderwijs in Fryslân, Noordoostpolder en Urk. De scholen werken samen om het onderwijs en de organisatie op scholen te bevorderen. Lees meer op www.fricolore.nl.
VO FRYSLÂN
CVO Zuid-West Fryslân maakt sinds 1 april 2025 onderdeel uit van de Coöperatie VO Fryslân door samenvoeging van de samenwerkingsverbanden Fricolore en Pompeblêd. Deze coöperatie wordt gevormd door 27 scholengemeenschappen voor voortgezet onderwijs in Friesland, Noordoostpolder, Urk en de kop van Overijssel. De belangrijkste doelen zijn: aanbod van hoge kwaliteit onderwijs, sterke ondersteuning personeel, bevordering van efficiëntie en innovatie en een sterke positie innemen binnen het onderwijslandschap.
Fultura
Samenwerkingsverband Fultura is een samenwerking in de regio en heeft als doel om voor iedere leerling een passende onderwijsplek te realiseren. De scholen binnen het samenwerkingsverband spreken samen af hoe ze passend onderwijs kunnen organiseren met het geld dat het samenwerkingsverband van de overheid ontvangt. Lees meer op www.fultura.nl
ONDERWIJSREGIO
CVO Zuid-West Fryslân maakt onderdeel uit van de onderwijsregio VO Friesland Noordelijk Flevoland. Hierin nemen schoolbesturen, lerarenopleidingen, vakbonden, beroepsgroepen en andere partijen uit de regio Friesland Noordelijk Flevoland verantwoordelijkheid voor een goed werkende arbeidsmarkt. Door samen te werken in de regio bij het werven, matchen, opleiden, begeleiden en professionaliseren willen we beter inspelen op de toenemende personeelstekorten.